LAS PERSONAS COMO PARTE FUNDAMENTAL EN LA CONFIABILIDAD DE LOS EQUIPOS

En general, en muchos procesos, se ve a las personas o trabajadores, como un número más que debe ejecutar una actividad o un listado de tareas, para un área determinada o específica. Este antiguo concepto no está más alejado de la realidad, ya que estas personas, son las que gatillan el éxito de un trabajo …

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